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2024年德陽(yáng)綿竹市人民醫(yī)院招聘優(yōu)秀人才公告
2024-12-04 03:02:40· 來源:四川事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):四川,德陽(yáng)市,綿竹市· 招考分類:醫(yī)療衛(wèi)生· 內(nèi)容分類:招考公告

  為進(jìn)一步優(yōu)化衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),提升服務(wù)水平,經(jīng)研究決定,綿竹市人民醫(yī)院面向社會(huì)公開考核招聘1名優(yōu)秀人才(以下簡(jiǎn)稱公開考核招聘),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、公開考核招聘崗位及名額

  本公告在綿竹市人民政府公眾信息網(wǎng)(www.mz.gov.cn)發(fā)布,在德陽(yáng)市人事考試網(wǎng)(https://www.dykszx.com/)轉(zhuǎn)載。后續(xù)公告在綿竹市人民政府公眾信息網(wǎng)發(fā)布。本次面向社會(huì)公開考核招聘名額1名,具體崗位條件詳見《2024年綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才崗位表》(附件1)。

  二、公開考核招聘報(bào)名條件

 ?。ㄒ唬┗緱l件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2.政治思想素質(zhì)好,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,品行端正。

  3.具有招聘崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平及工作能力,符合所報(bào)考崗位的全部要求條件,學(xué)歷、學(xué)位國(guó)家認(rèn)可,各項(xiàng)材料均須在報(bào)名時(shí)提供。

  4.年齡不超過《崗位表》(附件1)中崗位條件最大年齡,年齡計(jì)算時(shí)間截止2024年12月3日。最低年齡為18周歲。

  5.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

  6.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的有關(guān)要求。

 ?。ǘ┚唧w條件

  崗位情況、類別及具體條件詳見崗位表(附件1)。執(zhí)業(yè)醫(yī)師須用資格證書來符合,類別、專業(yè)或范圍即可用此資格證書來符合、也可另交執(zhí)業(yè)證書來符合。對(duì)學(xué)歷(學(xué)位)、醫(yī)師證書條件,同類的該學(xué)歷(學(xué)位)層級(jí)、執(zhí)業(yè)資格證書和專業(yè)技術(shù)資格級(jí)別及以上均符合要求。專業(yè)技術(shù)資格(職稱)在德陽(yáng)市外經(jīng)評(píng)審取得的,須提前遞交相關(guān)材料到報(bào)考單位所在地人社局進(jìn)行專業(yè)技術(shù)資格預(yù)確認(rèn)(與德陽(yáng)市簽訂職稱互認(rèn)協(xié)議地區(qū)評(píng)審的除外)。

  港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員報(bào)考的,須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件各1份;如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,需提供省級(jí)教育部門或相關(guān)高??蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相同專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

  (三)凡有下列情形之一者不得報(bào)名:

  1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職或?qū)W籍的;

  2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

  3.尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分;

  4.綿竹市域內(nèi)事業(yè)單位在編人員;

  5.在人事考試中違紀(jì)處于禁考期的;

  6.現(xiàn)役軍人;

  7.自考察之日起按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人的;

  8.按照有關(guān)規(guī)定,定向招錄(聘)人員未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

  9.有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定不得報(bào)考或聘用的人員。

  資格審查工作貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件,都將取消報(bào)考者的報(bào)考、聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

  三、公開考核招聘程序

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:2024年12月5日至12月11日(上午9:00至12:00,下午15:00至18:00)。

  2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。每名考生僅可報(bào)考一個(gè)崗位。

  3.報(bào)名地點(diǎn):綿竹市衛(wèi)生健康局二樓人事與科教股。地址:綿竹市劍南鎮(zhèn)大南路402號(hào),聯(lián)系電話:0838-6909019。

  4.報(bào)名資料:

 ?。?)《綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才報(bào)名表》(雙面打印,一式一份,見附件2);

 ?。?)有效身份證(含第2代臨時(shí)居民身份證)原件及復(fù)印件1份(正、反面均須復(fù)印在一張A4紙);

 ?。?)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份。報(bào)考崗位有學(xué)位要求的還須提供學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》1份;

 ?。?)符合報(bào)考崗位具體要求條件的證書材料的原件及復(fù)印件1份(資格證書、執(zhí)業(yè)證書等);

 ?。?)《綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才已就業(yè)保證書》(附件3)或《綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才未就業(yè)保證書》(附件4);

 ?。?)近期一寸彩色免冠證件照片2張;

 ?。ǘ┵Y格審查

  綿竹市衛(wèi)生健康局對(duì)考生資格進(jìn)行初審,綿竹市人社局復(fù)審,資格審查合格并符合崗位招聘比例的進(jìn)入考試,審查不符合報(bào)名條件的,取消報(bào)名資格。

  (三)考試

  1.內(nèi)容和方式

 ?。?)資格審查合格考生人數(shù)與招聘名額達(dá)到(或超過)10:1先行筆試,按筆試成績(jī)從高到低以考生人數(shù)與招聘名額3:1比例確定進(jìn)入面試人員。筆試成績(jī)不納入最終總成績(jī)。未達(dá)到3:1經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究可降低開考比例,資格審查合格考生直接進(jìn)入面試。

  (2)面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察考生是否具備從事擬聘崗位的工作能力。面試成績(jī)滿分100分,最低分?jǐn)?shù)線70分(含70分)。未達(dá)到最低線的考生不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。根據(jù)面試成績(jī)按崗位招聘名額1:1的比例確定體檢入圍考生名單。若面試成績(jī)相同,則根據(jù)本崗位面試主考官打分分?jǐn)?shù)從高到低排名。

  2.考試時(shí)間

  考試(含筆試、面試)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  3.成績(jī)查詢

  筆試、面試結(jié)束后,在綿竹市人民政府網(wǎng)(www.mz.gov.cn)上公布所有考生的成績(jī)及排名情況。

  (四)體檢

  進(jìn)入體檢人員持本人居民身份證原件按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn),按要求在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)且只進(jìn)行1次。未按要求參加體檢并完成全部項(xiàng)目檢查的,視為主動(dòng)放棄。體檢合格方可進(jìn)入考察。

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  考察自體檢最終結(jié)論下達(dá)之日起開始,最遲120天內(nèi)完成。由主管部門或招聘單位組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,主要了解考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否符合回避規(guī)定等方面的情況??忌鷳?yīng)積極配合考察工作,對(duì)拒不配合的,視為放棄考察資格??疾烊诉x達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位要求的,不得確定為擬聘用人員,產(chǎn)生的缺額在達(dá)到面試最低線的考生中依次遞補(bǔ)體檢。

 ?。M聘公示

  對(duì)考察合格的擬聘用人員,通過綿竹市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期7日的公示。公示期間,接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其它方式反映的問題不予受理。對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí),經(jīng)核實(shí)不宜聘用的取消其資格,空缺名額依次遞補(bǔ)同崗位達(dá)到面試最低線的考生。

  以上體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)或因考生本人自動(dòng)放棄產(chǎn)生的缺額,可在達(dá)到面試最低線的考生中按面試成績(jī)順序遞補(bǔ),依次等額遞補(bǔ)不超過兩次。

 ?。ㄆ撸┵Y格終審和聘用

  聘用前,由綿竹市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進(jìn)行資格終審,終審合格的予以辦理聘用手續(xù)。在辦理聘用手續(xù)前,已就業(yè)人員必須與原單位解除人事勞動(dòng)關(guān)系,方可辦理聘用手續(xù),訂立事業(yè)單位聘用合同書,聘為相應(yīng)類別崗位試用期人員,按政策規(guī)定納入事業(yè)單位人事管理服務(wù),不合格的取消其聘用資格。凡通過考核招聘聘用的人員,最低服務(wù)年限5年。

  四、有關(guān)要求

 ?。ㄒ唬?shí)行回避。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書和組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、勞資、財(cái)務(wù)等崗位,也不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作的人員,在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系,或其他有可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

 ?。ǘ┱L(fēng)肅紀(jì)。對(duì)應(yīng)聘人員、工作人員,推行誠(chéng)信報(bào)考,整肅考風(fēng)考紀(jì),嚴(yán)禁弄虛作假,防范違規(guī)舞弊。招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定處理。違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入招聘相應(yīng)后續(xù)環(huán)節(jié),如已經(jīng)辦理聘用手續(xù)一經(jīng)查實(shí)予以解除聘用。招聘工作全程接受監(jiān)督。

  咨詢電話:(0838)6909019

  監(jiān)督電話:(0838)6902735

 ?。?838)6204977

  附件:

  1.2024年綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才崗位表

  2.綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才報(bào)名表

  3.綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才已就業(yè)保證書

  4.綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才未就業(yè)保證書

  綿竹市人力資源和社會(huì)保障局綿竹市衛(wèi)生健康局

  2024年12月3日

  原始標(biāo)題:綿竹市人力資源和社會(huì)保障局綿竹市衛(wèi)生健康局關(guān)于2024年綿竹市人民醫(yī)院公開考核招聘優(yōu)秀人才的公告

  信息來源:https://www.mz.gov.cn/info/contentView.jsp?info_id=1615732&site_id=GKmzs&topnum=100