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　　 因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制書記員2名、專項(xiàng)工作聘員5名，為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位表

　　二、招聘對(duì)象

　　招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)的非在職學(xué)歷人員。報(bào)考者須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書。

　　三、招聘條件

　　(一)報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，沒有精神病史;

　　5.具備相應(yīng)崗位要求的專業(yè)技能，符合招聘公告要求的其他條件;

　　6.國(guó)有單位在職人員報(bào)考須征得工作單位同意，并出具書面同意報(bào)考證明。

　　(二)其他要求

　　具有以下情形之一的不接受報(bào)考并不予聘用;已經(jīng)聘用的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即予解除勞動(dòng)合同：

　　1.受過刑事處罰的;

　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的;

　　3.涉違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，尚未作出結(jié)論的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5.其他不宜擔(dān)任招聘崗位情形的。

　　四、崗位管理及聘用待遇

　　聘用人員均為非行政事業(yè)編制人員，不列入用人單位編制序列，不擔(dān)任行政職務(wù)。勞動(dòng)合同制司法輔助人員工資福利按《廣東省勞動(dòng)合同制司法輔助人員管理暫行規(guī)定》執(zhí)行，專項(xiàng)工作聘員管理和待遇按照《關(guān)于印發(fā)〈清遠(yuǎn)市清城區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位專項(xiàng)工作聘員、合同制聘員以及后勤服務(wù)類人員管理辦法〉的通知》(城區(qū)人社〔2022〕20號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，享受相應(yīng)工資福利。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

　　五、招聘辦法

　　(一)報(bào)名

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　報(bào)名時(shí)間：2023年8月14日至8月18日17:30。以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，在規(guī)定時(shí)間外提交的材料均不受理。

　　2.報(bào)名材料

　　網(wǎng)上報(bào)名，需提交以下材料：

　?、偃鐚?shí)填寫《2023年清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民檢察院公開招聘工作人員報(bào)名表》，表內(nèi)附上本人電子版證件照，同時(shí)發(fā)送PDF掃描件及可編輯電子版、掃描件需手寫簽名后再進(jìn)行掃描，填寫《個(gè)人基本情況表》電子版(詳見附件);

　?、诒救私谧C件照電子版(電子文件不大于30kb、與報(bào)名表一致，用本人姓名+聯(lián)系方式命名);

　?、郾救硕矸葑C正反面掃描電子版;

　?、軕艨诓?戶主及本人頁(yè))掃描電子版;

　?、輰W(xué)歷學(xué)位證書掃描電子版，應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描電子版。

　　以上材料須放進(jìn)同一個(gè)文件夾后以壓縮包的形式發(fā)送至電子郵箱2573015110@qq.***，文件壓縮包及郵件主題統(tǒng)一命名為“崗位代碼+崗位名稱+姓名”，如“A01勞動(dòng)合同制書記員張三”。

　　3.資格審查

　　資格審查時(shí)間為：2023年8月21日--8月22日。招聘單位安排專人對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核，審核后以郵件形式告知報(bào)考人員審核結(jié)果，資料不全的報(bào)考人員按郵件要求在次日17:00前補(bǔ)齊材料，未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊資料或不符合報(bào)考條件者，均不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)。

　　4.發(fā)放準(zhǔn)考證

　　通過資格初審的報(bào)考人員，由招聘單位通過電子郵箱發(fā)放筆試準(zhǔn)考證電子版本，考生自行打印，考試時(shí)憑《準(zhǔn)考證》及身份證入場(chǎng)。

　　考生在2023年8月23日起可自行打印準(zhǔn)考證，收到準(zhǔn)考證的考生請(qǐng)回復(fù)郵件確認(rèn)是否參加考試，例如：張三確認(rèn)參加考試。

　　(二)考試

　　本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(實(shí)行100分制，筆試占40%、面試占60%)。

　　1.筆試

　　(1)時(shí)間：待定，初定為8月下旬(以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

　　(2)地點(diǎn)：清城區(qū)，具體地點(diǎn)待定(以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

　　(2)內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、時(shí)事政治等內(nèi)容。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，命題和評(píng)卷工作委托有關(guān)機(jī)構(gòu)承辦。

　　(3)筆試須攜帶身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間進(jìn)入考場(chǎng)方可參加考試;遲到30分鐘以上視為放棄筆試。

　　2.面試

　　(1)確定面試對(duì)象。面試人選按招聘崗位人數(shù)1:5比例依筆試成績(jī)高低順序確定(未達(dá)到1:5比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。獲得面試資格的考生如不能參加面試的，招聘單位可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

　　(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。

　　(3)面試要求。面試人員須按規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到參加面試，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到或中途撤離考場(chǎng)視為自動(dòng)放棄考試資格處理。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間每人10分鐘。

　　3.成績(jī)計(jì)算

　　(1)筆試和面試都按百分制計(jì)算，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，總成績(jī)按百分比折算，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　(2)考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。根據(jù)崗位招聘人數(shù)按總成績(jī)由高至低的順序擇優(yōu)聘用。如同一個(gè)崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。

　　(三)體檢和考察

　　按招聘崗位與擬聘用人數(shù)1:1的比例按考試總成績(jī)從高到低確定體檢對(duì)象。被確定為體檢對(duì)象的考生，應(yīng)按指定時(shí)間到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢不合格的，按考生總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢合格者，確定為擬聘用考察人選，開展相關(guān)考察工作。

　　六、遞補(bǔ)

　　1.當(dāng)報(bào)考人員在體檢或考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或者放棄資格的情形，招聘單位可根據(jù)崗位需要及報(bào)考人員情況，決定是否遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)的，原則上在本崗位按照考試總成績(jī)從高分至低分依次遞補(bǔ)。

　　2.考生總成績(jī)一年內(nèi)有效，若招聘單位一年內(nèi)同類崗位出現(xiàn)空缺，招聘單位可根據(jù)崗位需要決定是否遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)的，原則上在本崗位按照考試總成績(jī)從高分至低分依次遞補(bǔ)。

　　七、公示和聘用

　　考試、體檢及考察合格的，確定為擬聘用人員，公示期為5個(gè)工作日。(詳情請(qǐng)留意清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民檢察院官網(wǎng)***://***.qingyuanqc.jcy.gov.**/)。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員未能辦理聘用手續(xù)的，或因違反規(guī)定被取消聘用的，按考生總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,享受相應(yīng)工資福利。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

　　八、其他事項(xiàng)

　　(一)考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假證件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，已經(jīng)聘用的，取消聘用。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　(二)報(bào)考者參加筆試、面試、體檢須攜帶準(zhǔn)考證和身份證入場(chǎng)。證件不齊者，不得參加考試和體檢。

　　(三)報(bào)考者在報(bào)名時(shí)所填寫的聯(lián)系地址和電話必須真實(shí)，并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系電話不暢通，導(dǎo)致未能按時(shí)接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤的，后果由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。

　　(四)本次招聘由清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民檢察院政治部負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：政治部0763-3303146

　　點(diǎn)擊查詢>>>

　　附件1：2023年清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民檢察院公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

　　2：個(gè)人基本情況表.xls

　　清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民檢察院

　　2023年8月9日