根據工作需要，經研究決定，擬面向社會公開招聘護理人員30名，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在筆試、面試、體檢、政審的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘數量
此次共招聘護理人員30名，其中：男15名，女15名。
三、招聘條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
2.具有國家承認的?？萍耙陨蠈W歷、護理類相關專業(yè);
3.具有護士執(zhí)業(yè)證書或護士資格考試合格證明;
4.具有吳橋縣戶籍;
5.年齡要求18周歲以上28周歲及以下(1992年9月4日-2003年9月3日出生);
6.適應崗位要求的身體條件;
7.具備崗位所需要的其他條件。
(凡涉及年齡、工作時間等需要確定時間的，計算時間截止到2021年9月3日)。
有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰、開除公職的;
2.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的;
3.因涉嫌違法、違紀，正在接受審查的;
4.普通類全日制在讀的非應屆畢業(yè)學生。
四、招聘程序
(一)報名
本次考試采用現場報名、現場繳納報名費的方式。
1.報名時間、地點及咨詢電話
報名時間：2021年9月8日至9月9日
(上午9:00-11:30，下午14:00-17:00)
報名地點：吳橋縣人力資源和社會保障局服務大廳二樓
咨詢電話：0317-7368027(吳橋縣人民醫(yī)院)、0317-7365033(人社局)
2.報名攜帶材料
報名者可登陸吳橋人力資源網下載并填寫《吳橋縣人民醫(yī)院2021年公開招聘護理人員報名資格審查表》(附件)一份，并帶二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學信網打印的《學歷電子注冊備案表》、護士執(zhí)業(yè)證書等相關證明材料原件以及復印件，3張近期同底小2寸免冠照片。
3.資格審查及繳費
根據招聘條件對報名人員的身份、學歷、專業(yè)、年齡、戶籍等相關信息進行資格審查，資格審查結果現場確認，通過資格審查的考生繳納報名費100元(現金)。
(二)領取筆試準考證
報名繳費人員于2021年9月14日(上午9:00-11:30，下午14:00-17:00)到吳橋縣人力資源和社會保障局409室領取準考證。
考生應按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和法定有效二代居民身份證、考生健康狀況承諾書(正反面打印1份)、考前48小時內新冠肺炎病毒核酸檢測陰性紙質報告。缺少證件的考生不得參加考試。
(三)筆試
筆試采取閉卷方式進行，滿分100分，考試時間為120分鐘?？荚噧热轂楣不A知識和醫(yī)學護理相關知識。
筆試時間及地點：見筆試準考證
筆試成績可于筆試結束后三天內登陸吳橋人力資源網(http://www.wqrlzy.com/)查詢。根據考生筆試成績和招聘計劃，分崗位按不高于2:1的比例確定進入面試人選，比例內末位成績并列的都進入面試人選。
(四)面試
1.面試時間和地點：
面試時間和地點另行公布。
2.面試方式：
面試采取結構化面試的方式進行。主要對應聘者的適崗能力、職業(yè)素養(yǎng)和舉止儀表等方面進行綜合考核。面試成績滿分100分，面試合格分數線為60分。面試成績當天在面試考點公布。
(五)考生綜合考試成績的計算
面試達不到合格線的考生不計算綜合考試成績、不得進入此后體檢等招聘程序。按筆試成績、面試成績兩部分計算考試綜合成績(保留2位小數)。
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
(六)確定進入體檢考生名單
根據招聘計劃和考生綜合成績，分崗位按1:1的比例確定體檢人員名單。如果參加面試人數未超過招聘計劃，按照綜合成績排名實行末位淘汰制。
同一崗位末位出現綜合成績并列超出招聘計劃者，采取依次按筆試成績高者、學歷層次高者、基層工作經驗長者優(yōu)先的辦法確定排名。在此后的資格復審、公示環(huán)節(jié)發(fā)現問題需要遞補時，出現綜合成績并列的，也按此排名順序確定。
五、體檢
體檢人員名單在吳橋人力資源網(http://www.wqrlzy.com/)公布。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢費用自理。體檢不合格的，取消擬聘人選資格，按綜合成績排名依次遞補。
六、資格復審
資格復審由縣人社局會同縣衛(wèi)健局、縣人民醫(yī)院組織實施，主要審查應聘人員思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。復審不合格的，取消擬聘人員資格，在報考同一崗位的考生中按綜合成績排名順序依次遞補。
七、公示
體檢、資格復審合格的人員，確定為擬聘用人員，在吳橋人力資源網上予以公示，公示時間為7天。
八、聘用
公示期滿無異議的，按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。公示期間反映有問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其聘用資格，依名次遞補。
九、人員待遇及聘用管理
1、本次招聘被聘用人員不納入編制管理。
2、聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿考核合格的，與其簽訂勞動合同，予以正式聘用;不合格的，解除聘用。聘用人員工資福利待遇及各類保險金繳納按吳橋縣人民醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。
十、其他
凡考生未在規(guī)定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、報到等情況的，均視為自動放棄聘用資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現考生弄虛作假不符合招錄條件的，均取消聘用資格。
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吳橋縣人力資源和社會保障局
2021年9月3日
